Vijesti

Fortenova grupa isplaćuje 34 milijuna kuna božićnice i dara za djecu za svoje zaposlenike Fortenova grupa

09.12.2021.

Kompanije Fortenova grupe tradicionalno daruju svoje zaposlenike povodom božićnih blagdana pa će Fortenova grupa d.d. i njene operativne kompanije i ove godine svojim zaposlenicima isplatiti božićnice i dar djeci, sukladno kolektivnim ugovorima i mogućnostima pojedinih kompanija.Tako će u ovogodišnje božićno nagrađivanje zaposlenika Fortenova grupa uložiti više od 34 milijuna kuna.

„Božićnice, dar za djecu i sva ostala nagrađivanja koja realiziramo, prije svega su jedan od načina zahvale svim našim zaposlenicima na njihovom velikom radnom doprinosu i angažmanu. Ova je godina do sada najuspješnija u povijesti Fortenova grupe, kako po ostvarenim financijskim rezultatima, tako i zbog uspješnog zaključenja naših velikih strateških projekata kao što su dezinvestiranje Poslovne grupe zamrznute hrane i integracija Mercatora te početka značajnog investicijskog ciklusa u naše ukupno poslovanje. Svi ti uspjesi i ogroman posao koji smo napravili, ne bi bili mogući bez velikog rada naših 50.000 vrijednih i talentiranih zaposlenika u cijeloj regiji, koji zaslužuju veliku pohvalu i zahvalu cijelog tima izvršnih direktora. Ujedno, svim našim zaposlenicima i njihovim obiteljima želim sretne i ugodne blagdane“- izjavio je Fabris Peruško, glavni izvršni direktor i član Upravnog odbora Fortenova grupe.

„U Fortenova grupi kontinuirano razvijamo i unapređujemo ukupno radno okruženje, sustave nagrađivanja i pogodnosti za naše ljude, a sve kako bi naše kompanije postale što kvalitetnija i poželjnija mjesta za rad i razvoj naših zaposlenika. Vjerujem da je upravo zato Fortenova grupa već drugu godinu zaredom među najboljim poslodavcima u Hrvatskoj i regiji, u kojoj smo ujedno i najveći poslodavac. I u narednom ćemo periodu, zajedno s našim socijalnim partnerima, biti fokusirani na zaposlenike te pronalazak kreativnih i inovativnih načina motiviranja, nagrađivanja i razvoja, a sve u skladu s našim korporativnim vrijednostima i poslovnim ciljevima„ – tim povodom je izjavila Gordana Fabris, direktorica ljudskih potencijala Fortenova grupe.

Fortenova grupe u dvije godine u gospodarstva Hrvatske i regije investira ukupno 255 milijuna eura Fortenova grupa

07.12.2021.

Prodaja Sberbanke u regiji ne utječe na vlasništvo Sberbank Rusija u Fortenova grupi Fortenova grupa

04.11.2021.

Fortenova grupa prodaje svoj dio vlasništva Ciboninog tornja Nekretnine

15.10.2021.

Fortenova grupa pridružila se UN Global compact inicijativi Društvena odgovornost

15.10.2021.

Fortenova grupa, u okviru koje posluju neke od najznačajnijih kompanija u Hrvatskoj i regiji poput Konzuma, Mercatora, Jamnice, Zvijezde, Dijamanta, Belja, Tiska, Sarajevskog kiseljaka itd. i formalno se pridružila UN Global Compactu, najvećoj svjetskoj inicijativi za održivi razvoj i korporativnu održivost. Time je Fortenova grupa postala dio velike zajednice od 18.000 članica u 162 zemlje svijeta koje su se obvezale na poštivanje Deset načela UN Global Compacta. Načelima su obuhvaćene temeljne odgovornosti poslovanja u području ljudskih prava, rada, okoliša i borbe protiv korupcije, a zasnovane su na međunarodno prihvaćenim deklaracijama i konvencijama UN-a i predstavljaju normativni autoritet za odgovorno poslovanje.

UN Global Compact je, kao posebna inicijativa glavnog tajnika Ujedinjenih naroda, dobio mandat usmjeravanja i pružanja podrške poslovnoj zajednici u svijetu u napretku i ispunjenu Ciljeva održivog razvoja i Agende 2030.

„Od trenutka kad je počela s radom, Fortenova grupa je počela živjeti svoje temeljne vrijednosti, a upravo je održivo poslovanje jedan od četiri ključna stupa kulture odgovornosti koju gradimo prema zaposlenicima, zajednicama u kojima poslujemo, potrošačima, partnerima, dobavljačima, okolišu i društvu u cjelini. Od Etičkog kodeksa koji smo usvojili svega nekoliko mjeseci od našeg nastanka do razrade koncepta izvještavanja po GRI standardima, kojih ćemo se držati već u našem prvom slijedećem izvještaju o ukupnom poslovanju. Fortenova grupa je u svega dvije godine visoko podigla razinu svoje društvene i korporativne odgovornosti, stvarajući tako preduvjete za održivi gospodarski razvoj u svom okruženju. S obzirom na našu vezanost uz proizvodnju i distribuciju hrane, sustave sigurnosti hrane imamo kao dio integriranog sustava upravljanja, a među inicijativama i kontinuiranim ulaganjima u zelene i društveno odgovorne projekte, posebno se ističu recentni projekti naših kompanija na smanjivanju ugljičnog otiska od pakiranja. Stoga je i naše priključivanje ovoj globalnoj inicijativi prirodni korak kojim zaokružujemo sve naše aktivnosti u tom smjeru, a zbog svega čemu svjedočimo u ovom trenutku – globalnim klimatskim, zdravstvenim, ekonomskim, ali i vrijednosnim izazovima, pristupanje sporazumu je za nas tim značajnije“ – rekao je Fabris Peruško, član Upravnog odbora i glavni izvršni direktor Fortenova grupe prilikom pristupanja Fortenova grupe UN Global compactu.

Kroz strategiju poslovanja u svojim temeljnim djelatnostima Fortenova grupa odabire dugoročno održive razvojne opcije i djelotvorno upravljanje čime ujedno potiče snažnije uključivanje poslovnog sektora u aktivnosti za napredak prema ciljevima održivog razvoja i postizanja korporativne održivosti u skladu s načelima UN Global Compacta.

“Veliko mi je zadovoljsto u ime UN Global Compacta poželjeti dobrodošlicu Fortenova grupi. Uključenjem u ovu inicijativu, kompanija pokazuje predanost postavljenim ciljevima održivosti podižući u isto vrijeme već visoka očekivanja svojih dionika. Radujem se suradnji u svrhu napretka kompanije prema ispunjenju tih očekivanja – izjavila je Vali Marszalek, izvršna direktorica Global Compact mreže Hrvatska.

Fortenova grupa uspješno zaključila prodaju Poslovne grupe zamrznute hrane tvrtki Nomad Foods Fortenova grupa

30.09.2021.

Nakon što je dobila sva regulatorna odobrenja, Fortenova grupa je dovršila postupak prodaje Poslovne grupe zamrznute hrane kompaniji Nomad Foods.

Poslovna grupa zamrznute hrane obuhvaća Ledo plus d.o.o. u Hrvatskoj, Ledo Čitluk u Bosni i Hercegovini te Frikom d.o.o. u Srbiji, kao i nekoliko povezanih društava na drugim tržištima jugoistočne Europe te ima portfelj brandova zamrznute hrane i sladoleda koji su tržišni lideri i uživaju visoku prepoznatljivost među potrošačima u Hrvatskoj, Srbiji i Bosni i Hercegovini, s tradicijom duljom od pola stoljeća.

„Ova velika transakcija zaključena je godinu dana nakon što je u Fortenova grupi pokrenut proces prodaje Poslovne grupe zamrznute hrane, unatoč tome što je projekt proveden u vrlo izazovnim okolnostima pandemije. Puno smo radili na tome i ponosni smo na činjenicu da smo ovom transakcijom u potpunosti ispunili svoje najvažnije ciljeve. Postignuta cijena od 615 milijuna EUR potvrdila je vrijednost našeg biznisa, a istovremeno smo u regiju doveli strateškog partnera koji će nastaviti razvijati posao i biti posvećen razvoju kultnih Ledovih i Frikomovih brandova. Također, očekujemo da će Nomad Foods biti važan poslovni partner regionalnoj maloprodaji Fortenova grupe u budućnosti. Za Fortenova grupu 2021. postaje godina transformacije. Ne samo da smo dovršili refinanciranje i prijenos Mercatora, gdje ostvarujemo planirane sinergije, nego smo i ispunili planove u uspješnoj ljetnoj sezoni, a sada i završili planiranu prodaju Poslovne grupe zamrznute hrane, što je sve rezultiralo time da Fortenova ima znatno snažniju kapitalnu strukturu“ – rekao je Fabris Peruško, glavni izvršni direktor i član Upravnog odbora Fortenova grupe, zahvalivši svim zaposlenicima Poslovne grupe zamrznute hrane na doprinosu koji su svojim radom ugradili u poslovni uspjeh kompanija u kojima rade. „Želimo im sve najbolje s novim partnerima i nadamo se da će i ubuduće poslovati s uspjehom, koji doista zaslužuju“ – dodao je Peruško.

„U 2021. godini, uz transfer Mercatora, ispunjenje svih naših planova u ljetnoj sezoni u kojoj su sve naše djelatnosti i sva poslovna područja ostvarila izvrsne operativne rezultate kad je riječ o dobiti i novcu na računima, Fortenova grupa je, uz prodaju Poslovne grupe zamrznute hrane, u potpunosti završila i svoj program prodaje neosnovnih djelatnosti i ostvarila brojna operativna poboljšanja u svojim djelatnostima, koje sve doprinose poboljšanju naših financijskih pokazatelja. Kad je riječ o ovoj transakciji, sredstva od prodaje Poslovne grupe zamrznute hrane iskoristit ćemo kako bismo odmah otplatili dug uslijed čega ćemo toga znatno smanjiti zaduženost kompanije. S obzirom na jasno i kontinuirano ostvarivanje zacrtanih ciljeva u 2021. godini, Fortenova grupa sada doista može sa samopouzdanjem gledati u budućnost, jer ova transakcija s Poslovnom grupom zamrznute hrane mijenja našu financijsku poziciju i kapitalnu strukturu te omogućava investicije i rast naših vrlo snažnih djelatnosti u godinama koje dolaze. Naposljetku, htio bih također zahvaliti našim prijateljima i kolegama u svim društvima Poslovne grupe zamrznute hrane na vještinama, predanosti i zalaganju u vremenu kad su bili dio Fortenova grupe“ – rekao je James Pearson, izvršni direktor Fortenova grupe za financije.

Započeo Discover – novi program DRIVE Beyond Excellence edukacije Fortenova grupe Karijere

17.09.2021.

Program je razvijen u suradnji sa stručnjacima LQ grupe kao treći sveobuhvatni program edukacije u okviru dugoročnog projekta unaprjeđivanja znanja i vještina zaposlenika Fortenova grupe

Fortenova grupa je 14. rujna 2021. godine započela s provedbom Discover programa – trećeg grupnog programa u DRIVE Beyond Excellence dugoročnom projektu koji je Fortenova grupa razvila za unaprjeđivanje znanja i vještina svojih zaposlenika.

Nakon što je s edukacijom krenula prva generacija polaznika Navigate i Accelerate programa, u Discover program ulazi novih 139 zaposlenika Fortenova grupe iz Poslovnih područja maloprodaja, Prehrana i Poljoprivreda te iz Fortenova grupe d.d. i mStarta.

Edukacija je usmjerena na stjecanje cijelog niza novih znanja i kompetencija u različitim područjima poslovanja, a program je razvijen zajedno sa stručnjacima LQ grupe, a polaznici će u narednim mjesecima imati priliku stjecati cijeli niz novih znanja i vještina u različitim područjima poslovanja, s posebnim naglaskom na one kompetencije koje je važno razvijati za uspješno nošenje sa svakodnevnim poslovnim izazovima i zadacima.

Cilj je edukacije ojačavanje menadžerskih vještina zaposlenika Fortenova grupe, ali i prijenos stečenih znanja, čime će se osnažiti i ukupna razina kompetencija i učinkovitosti zaposlenika i doprinijeti atmosferi zajedništva, suradnje i dijeljenja koje Fortenova grupa njeguje.

U svega nekoliko mjeseci Fortenova grupa je razvila tri sveobuhvatna programa edukacije u kojima u ovom trenutku sudjeluje više od 250 zaposlenika iz svih naših kompanija.

„Vjerujemo da je osiguravanje uvjeta za osobni i profesionalni rast i razvoj, najjača poluga za osnaživanje ukupnih ljudskih potencijala u Grupi i najbolji odgovor na sve naše poslovne izazove. Drive beyond excellence edukacija predstavlja dugoročni, sustavni model podrške profesionalnom i osobnom razvoju zaposlenika unutar Fortenova grupe, kako bi oni dali svoj doprinos poslovnim rezultatima i kreiranju novih vrijednosti za kompaniju, ali i stvaranju ozračja jednog od najpoželjnijih poslodavaca na prostorima regije u kojoj Fortenova grupa posluje“ – rekla je Gordana Fabris, direktorica Ljudskih potencijala Fortenova grupe prilikom promocije Discover programa edukacije.

Provectus Capital Partners novi vlasnik Poliklinike Aviva Fortenova grupa

14.09.2021.

Provectus Capital Partners će nastaviti investirati u rast poslovanja Avive koja će zauzeti središnju poziciju u daljnjim planovima društva u smjeru okrupnjavanja privatnog sektora zdravstvenih usluga u Hrvatskoj

Fortenova grupa je zaključila prodaju Poliklinike Aviva, jedne od vodećih hrvatskih poliklinika, investicijskom društvu Provectus Capital Partners (PCP). Poliklinika Aviva je odabrani pružatelj zdravstvenih usluga za pacijente, tvrtke i osiguravatelje, koji nudi široku paletu usluga za više od 40.000 korisnika u područjima prevencije, dijagnostike, liječenja i rehabilitacije. Poliklinika ima preko 40 godina tradicije te je ujedno i jedna od najvećih domaćih privatnih poliklinika s više od 80 djelatnika.

Provectus Capital Partners je investicijsko društvo usmjereno na tržišta jugoistočne Europe koje je Polikliniku Aviva preuzelo putem fonda razvojnog kapitala ASEF (Adriatic Structured Equity Fund). Poliklinika Aviva je treća investicija PCP-a u Hrvatskoj.

PCP će nastaviti investirati u rast poslovanja Avive koja će zauzeti središnju poziciju u daljnjim planovima društva u smjeru okrupnjavanja privatnog zdravstvenog sektora u Hrvatskoj.

”Privatni zdravstveni sektor u Hrvatskoj ima značajan potencijal rasta u narednim godinama, a akvizicijom Avive smo stekli kvalitetnu poziciju i ključan know how za nastavak naših investicija u cilju konsolidacije zdravstvenog sektora. Predani smo daljnjem razvoju Avive i novim investicijama kako bi osigurali maksimalnu dodanu vrijednost i korisnicima i zaposlenicima te na taj način podigli i osigurali dugoročno kvalitetno održivo poslovanje i vrijednost same Avive”, izjavio je Igor Čičak, predsjednik Uprave i glavni partner PCP-a.

Komentirajući ovu transakciju, James Pearson, izvršni direktor financija Fortenova grupe, rekao je: „Fortenova grupa je kroz suradnju s Provectus Capital Partners, osigurala kvalitetnog strateškog i financijskog partnera te omogućila daljnji razvoj i realizaciju punog potencijala Poliklinike Aviva, a sve u korist njenih pacijenata, dobavljača i vrijednih zaposlenika, kojima želimo posebno zahvaliti na njihovom doprinosu”.

Fabris Peruško, član Upravnog odbora i glavni izvršni direktor Fortenova grupe tom je prilikom naglasio: “Ovom transakcijom Fortenova grupa uspješno privodi kraju cijeli proces dezinvestiranja dijela kompanija koje nisu u funkciji naših temeljnih djelatnosti. Vrlo smo zadovoljni ukupnom realizacijom ovog projekta, jer smo za sve naše kompanije iz netemeljnih djelatnosti našli kvalitetne partnere koji će razvijati njihovo buduće poslovanje. Istodobno, Fortenova grupi će to omogućiti stvaranje fokusiranog portfelja i jačanje kapitalne strukture.”

Nova Uprava Konzuma i Mercatora u Bosni i Hercegovini Prodaja

02.09.2021.

Odlični rezultati Fortenova grupe za prvo polugodište 2021. Poslovni rezultati

30.08.2021.

Fortenova grupa, koja od 1. svibnja 2021. iskazuje rezultate konsolidirane s Mercatorom te posluje uz poboljšane uvjete u odnosu na prvo polugodište 2020. godine, zabilježila je povećanje konsolidiranog prihoda iz kontinuiranog poslovanja od 35 posto. Isto tako, prilagođena konsolidirana EBITDA za prvih šest mjeseci 2021. porasla je za 14 posto, a Grupa je zabilježila neto dobit u iznosu od 318 milijuna HRK, za razliku od gubitka zabilježenog u istom razdoblju 2020. godine. Na kraju prvog polugodišta 2021. Grupa je osim toga imala 1,8 milijardi HRK novčanih sredstava na svojim računima, zadržavši tako snažnu poziciju likvidnosti. Ključni su to naglasci s predstavljanja polugodišnjih rezultata poslovanja Fortenova grupe imateljima depozitarnih potvrda.

„S konsolidiranim prihodima iz kontinuiranog poslovanja od 12 milijardi HRK, prilagođenom konsolidiranom EBITDA-om u iznosu od 1,1 milijarde HRK i 318 milijuna HRK neto dobiti, s ponosom možemo reći da je iza nas najbolje prvo polugodište ikada, ne samo u rezultatskom smislu, nego i zbog uspješnog zaključenja nekoliko velikih projekata koji su Grupu postavili na put jačanja profitabilnosti. Prije svega to je poslovna integracija Mercatora i njegova konsolidacija u naše financijske izvještaje od 1. svibnja 2021. S obzirom na izvrsnu turističku sezonu, Grupa nastavlja snažno poslovati u trećem kvartalu, a to će – zajedno sa sinergijama koje ostvarujemo u maloprodaji te očekivanim zaključenjem prodaje grupe Zamrznute hrane kompaniji Nomad Foods – značiti da će se financijska pozicija Fortenova grupe i dalje poboljšavati“ – rekao je Fabris Peruško, član Upravnog odbora i glavni izvršni direktor Fortenova grupe, komentirajući rezultate ostvarene u prvom polugodištu 2021. godine.

Kad je riječ o nekonsolidiranim rezultatima temeljnih djelatnosti koji se odnose na 21 kompaniju u poslovnim područjima Maloprodaja, Prehrana i Poljoprivreda Fortenova grupe, ukupni ostvareni neto prihod od prodaje bio je 2,4 posto veći, EBITDA je narasla za 12,5 posto, dok je EBIT bio veći za čak 39,5 posto u odnosu na isto razdoblje prošle godine, kad se uključi Mercator na jednakoj osnovi (usporedba ‘istog s istim’).

U pogledu pojedinih poslovnih područja, Prehrana je ostvarila najveće poboljšanje rezultata u usporedbi s prošlom godinom, s 12,5 posto većim neto prihodom od prodaje, porastom EBITDA-e od 23,6 posto i povećanjem EBIT-a od 40,1 posto u prvih pola godine, nakon što su rezultati u prvih šest mjeseci 2020. godine bili pod utjecajem COVID-a 19 te nakon što je na tržište u 2021. lansirano nekoliko inovativnih proizvoda.

Poslovno područje maloprodaje, uključujući Mercator na jednakoj osnovi, ostvarilo je rast prihoda od 1,2 posto, EBITDA je narasla za 10,9 posto, a EBIT za 65,9 posto. Ta su poboljšanja rezultat sinergija, boljih općih uvjeta trgovanja te toga što se segment veleprodaje u Konzumu počeo snažno oporavljati nakon popuštanja mjera vezanih za COVID-19 i otvaranja HORECA kanala.

Uslijed velikog pada prodajnih cijena svinjskog mesa u odnosu na prvo polugodište 2020. godine, Poslovno područje poljoprivrede zabilježilo je pad prihoda od 12,5 posto, što je rezultiralo i smanjenjem EBITDA-e od 19 milijuna HRK i EBIT-a od 21 milijun HRK.

„U prvih šest mjeseci 2021. godine Fortenova grupa fokusirala se na tržišnu realizaciju, ostvarivanje planiranih poboljšanja u poslovanju i dovršenje niza ključnih projekata. Taj se fokus na ostvarivanje zadanih ciljeva jasno ogleda u poboljšanju operativnih rezultata, u tome što prodaja Poslovne grupe zamrznute hrane napreduje u potpunosti prema planu, u refinanciranju duga Mercatora uz to što je 89,73% njegovih dionica preneseno na Fortenova grupu i njegova integracija u Poslovnu grupu maloprodaje teče vrlo uspješno, kao i u tome da je zaključeno nekoliko transakcija prodaje netemeljnih djelatnosti, čime je omogućeno daljnje fokusiranje na temeljna poslovna područja. Sveukupno gledajući, ovo je za Grupu bilo vrlo pozitivno prvo polugodište“ – rekao je James Pearson, izvršni direktor za financije Fortenova grupe.

Započeo Accelerate program – novi ciklus DRIVE Beyond Excellence programa Fortenova grupe Fortenova grupa

01.06.2021.

U program Fortenova grupe i Selectia uključeno gotovo 100 zaposlenika Fortenova grupe

Fortenova grupa je započela s provedbom Accelerate programa – drugog grupnog programa u DRIVE Beyond Excellence projektu razvijenom za dugoročno unaprjeđivanje znanja i vještina zaposlenika Fortenova grupe.

Nakon što je s edukacijom krenula prva generacija polaznika Navigate programa, u Accelerate program ulazi novih 98 zaposlenica i zaposlenika kod kojih je prepoznat potencijal za razvoj i karijerni napredak kroz preuzimanje odgovornijih menadžerskih pozicija u Fortenova grupi i operativnim kompanijama.

Njihova edukacija je usmjerena na stjecanje cijelog niza novih znanja i kompetencija u različitim područjima poslovanja, a program je razvijen s grupacijom Selectio, vodećom hrvatskom kompanijom za savjetovanje u ljudskim resursima.

Polaznici će kroz osam modula dobiti uvid u znanja iz područja financija, lanaca opskrbe, prodaje, izgradnje odnosa s kupcima ili upravljanja opsežnijim projektima, s posebnim naglaskom na jačanje vještina vođenja timova, prepoznavanje specifičnih obilježja članova tima te poticanje njihove kreativnosti, agilnosti i sklonosti prema razmišljanju izvan okvira.

Cilj je edukacije ojačavanje menadžerskih vještina polaznika, ali i prijenos stečenih znanja, čime će se osnažiti i ukupna razina kompetencija i učinkovitosti zaposlenika i doprinijeti atmosferi zajedništva, suradnje i dijeljenja koje Fortenova grupa njeguje u svojim radnim sredinama.

„Podrška razvoju profesionalnih kompetencija naših zaposlenika naš je zajednički interes. Osim što na taj način jačamo osobni potencijal zaposlenika i dodatno ih motiviramo u svladavanju novih poslovnih izazova, time ujedno i značajno doprinosimo uspješnijem ukupnom poslovanju Fortenova grupe, što je posebno važno u okruženju koje traži neprestanu prilagodbu i upravljanje promjenama“ – rekao je Fabris Peruško, član Upravnog odbora i glavni izvršni direktor Fortenova grupe povodom pokretanja programa Accelerate, dok je Aleksandar Zemunić, direktor tvrtke Selectio naglasio kako im je zadovoljstvo biti partner Fortenova grupi u provedbi ovog opsežnog i ambicioznog razvojnog programa.

„Vjerujemo da će uz ekspertizu naših konzultanta i edukatora zaposlenici Fortenova grupe lakše realizirati svoje potencijale i drago nam je što im imamo priliku biti podrška na tome putu” – rekao je tom prilikom.

„Naš je cilj da grupnim programima razvoja vještina naših zaposlenika u okviru DRIVE Beyond Excellence projekta u prvoj godini bude obuhvaćeno oko 220 zaposlenika Fortenova grupe i operativnih kompanija i vrlo smo zadovoljni što su u okviru tog projekta prve dvije generacije zaposlenih već započele s edukacijom. Vjerujemo da je osiguravanje uvjeta za osobni i profesionalni rast i razvoj, najjača poluga za osnaživanje ukupnih ljudskih potencijala u Grupi i najbolji odgovor na sve poslovne izazove“ – rekla je Gordana Fabris, direktorica Ljudskih potencijala Fortenova grupe.

Fortenova grupa među 20 najboljih poslodavaca Karijere

19.05.2021.

Već drugu godinu zaredom Fortenova grupa je među 20 najboljih poslodavaca u Hrvatskoj, prema rezultatima anketnog istraživanja Poslodavac prvog izbora, koje provodi portal MojPosao već 17. godinu zaredom. Fortenova grupa se na ovoj listi po prvi puta našla svega godinu i pol od svog nastanka, a ove godine je i dodatno potvrdila svoje mjesto na popisu najboljih poslodavaca. Istraživanje je provedeno krajem 2020. i početkom 2021. godine, a u njemu je sudjelovalo 20.000 ispitanika.

Gordana Fabris, direktorica ljudskih potencijala Fortenova grupe je tim povodom naglasila: „Ponosni smo na ovaj rezultat. Ovo istraživanje pokazuje da unatoč tome što smo vrlo mlada kompanija koja se istodobno transformira i razvija novu korporativnu kulturu, već drugu godinu zaredom smo ujedno i jedan od najpoželjnijih poslodavaca. Od samih početaka poslovanja, Fortenova grupa je uvijek imala fokus na važnost zaposlenika, stvaranje kvalitetnog radnog okruženja i unapređenje uvjeta nagrađivanja, što je sve doprinijelo našim odličnim rezultatima u okviru ovog istraživanja. Danas je Fortenova grupa s više od 50.000 zaposlenika najveći poslodavac u regiji. To za nas u narednom razdoblju, predstavlja i veliku odgovornost da u skladu s našim vrijednostima izvrsnosti, kontinuirano radimo na tome da budemo još bolji i poželjniji poslodavac te unapređujemo sve segmente upravljanja ljudskim potencijalima… „

Cilj ovog istraživanja je otkriti koji su poslodavci na hrvatskom tržištu rada najatraktivniji općoj javnosti. Istraživanje je anonimno, temelji se isključivo na percepciji ispitanika o tvrtkama te na njihovom slobodnom izboru. Upravo su ispitanici ti koji ‘kreiraju’ listu poslodavaca kod kojih bi najviše voljeli raditi te otkrivaju razloge zbog kojih su upravo ti poslodavci zaslužili svoje mjesto na njihovom popisu ‘najpoželjnijih’. Na ovogodišnjoj listi su se uz Fortenova grupu našle i ostale velike hrvatske kompanije kao što su dm-drogerie markt, Lidl, Müller trgovina Zagreb, Rimac Automobili, Atlantic Grupa, HEP, Kaufland Hrvatska, PLIVA Hrvatska, INA, Infobip, Hrvatski Telekom, BIPA, Valamar, Zagrebački Holding, Pevex, Coca-Cola HBC Hrvatska, Jadran – Galenski laboratorij, Ericsson Nikola Tesla i A1 Hrvatska. Rezultati istraživanja pokazuju da za razliku od prošle godine kada su harmonični odnosi na radnom mjestu bili najvažniji faktor prilikom vrednovanja stupnja atraktivnosti određenog poslodavca, ove godine najviše „presudnih“ glasova dobila sigurnost radnog mjesta (40%). Nakon sigurnosti, na drugom mjestu nalaze se harmonični odnosi na radnom mjestu (za 39% ispitanika je ovo presudan razlog atraktivnosti), dok se na trećoj poziciji, baš kao i lani, nalazi socijalna odgovornost poslodavca (36%).

IZABERITE KOLAČIĆE NA STRANICI